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9C系数2.0:企业诊断仪,本土原创方法论(中:应用篇)

文 / 9C资本力 周永信

本篇上接原理篇,介绍9C系数的具体应用。

9C系数做为一套工具,在理解透其逻辑内核之后,是可以应用到各种场景的。

本应用篇介绍它的八个常见应用,领悟之后,可运用之妙、存乎一心。

本篇以原理篇为基础,如果有地方不理解,可以返回去重看原理篇。

另外,我以前写过几个9C系数的分析案例,本篇为了控制篇幅,只讲方法,省略了案例,建议结合这几个9C系数的分析案例阅读,会更容易理解:

《万科怎么了:万科9C系数简要分析》

《贵州茅台9C系数简要分析》

《宁德时代9C系数简要分析》

《云南白药9C系数简要分析》

《9C系数应用 | 锦州港控制7家公司,联合造假4年,案发前有何迹象》

《9C系数应用 | 紫天科技1年亏光10年利润,暴雷前有何征兆》

这几个案例写于2024年5月到6月,尽管当时的9C系数相当于1.5版本,且是简要分析,但它们依然是理解本应用篇的最好素材。

一、质地评测

用9C系数对企业进行质地评测,有两种方式,可配合使用。

1.9C系数总览

观察企业9C系数总览图,看9C系数曲线的历史走势,评测企业质地和底色,分为四种类型:

(1)长期保持在0.2以上的,是优质企业;

(2)长期保持在0.05-0.2的,是普通企业;

(3)长期徘徊在0.05以下的,是危险企业;

(4)有时在0.2以上,有时在0.05以下的,是波动性或周期性企业,好坏不定。

2.9C系数与ROE对比

9C系数与ROE的分母相同,分子不同。

ROE的分子是净利润,9C系数的分子是“(扣非净利润 + 经营性现金流净额) / 2 - 财务费用”。

ROE反应的是企业的面子,9C系数反应的是企业的里子。

对比观察企业的ROE与9C系数,可以判断企业的表面价值与实际价值之间的差距。即看它是虚胖,还是实力隐藏。

这对投资人和企业自己,都有很重要的意义。

二、处境判断

判断企业处境,主要用9C系数总览。

在9C系数总览图中,四条参考线加0轴,把整张图分成五个区间。

通过观察企业当前9C系数所在的区间,判断其处境:

(1)当前在0.3以上的,处于回归区;

(2)当前在0.2-0.3之间的,处于优良区;

(3)当前在0.1-0.2之间的,处于安全区;

(4)当前在0.05-0.1之间的,处于警惕区。

(5)当前在0.05以下的,处于危险区。在0以下的,处于重危险区。

前面说过,9C系数的分母净资产不可为负,否则9C系数失效,不可用。

一般来说,在净资产为负之前,9C系数的分子会先为负,9C系数会运行在0轴以下的重危险区。

一旦净资产也为负,分子分母就会负负得正,9C系数就会从一个负数,跳升为一个极高的正数。

这时候,9C系数就失效了,也代表这家企业基本无力回天了。

三、趋势观察

观察企业趋势,用9C系数总览。

看企业当前9C系数曲线的运行方向,向上、向下、走平,季度颗粒比年度颗粒更敏感。

(1)曲线上行的,企业在向好;

(2)曲线下行的,企业在变坏;

(3)曲线平行的,企业没有大变化。

四、风险洞察

用9C系数洞察企业风险,有三种方式,可结合使用。

1.9C系数总览

观察企业9C系数总览图,看其近3年9C系数曲线的走势与区间。

如果连续下滑(尤其以高斜率),且进入危险区,通常表示企业已面临极大风险,需高度警惕。

2.9C系数与ROE对比

9C系数总览图警示风险后,再结合看企业9C系数与ROE的对比图。

如果发现ROE与9C系数大幅背离,即ROE正常甚至高企,但9C系数连续大幅下滑,那基本可以判断,该企业已经处于高度风险状态了。

对于投资人,这可能是避坑防雷的最后逃命时期。

对于企业自身,这是防止风险全面引爆,果断自救的最后阶段。

3.9C系数拆分

如果需要对风险进行根源查找,则使用9C系数的一级拆分和多级拆分(具体参考本篇“七、问题诊断”)。

五、造假识别

识别财务造假,不是9C系数设计初衷。但后来发现,用它识别财务造假,也极具威力,且特别好用。

财务造假是资本市场毒瘤,经常给投资人造成极大破坏。

希望9C系数这个工具,能为投资人提供第三只眼,帮助投资人提升识别造假的能力,降低不必要的损失。

用9C系数识别财务造假,其方法是,看企业是否存在三维共振。

具体分为三步:

1.对比9C系数与ROE

企业的9C系数与ROE一般不同步,但不会差距太大。

对比分析企业的9C系数与ROE,观察两者是否严重背离。

如果企业的ROE维持为正,但9C系数快速滑入0轴以下的重危险区,且两者距离很远,那就要高度警惕了。

如果是投资人,建议立即进行第二步的异常分析。

2.异常分析

观察企业是否存在以下特征:

(1)管理层行为可疑

管理层言行不一致,突击交易、关联交易复杂且定价不透明、董监高减持异常。

(2)财务数据脱离行业逻辑

收入增速、毛利率、应收账款周转率显著偏离同行业均值,但又无技术壁垒、优质专利、产能扩张等支撑。

(3)应收账款与存货异常增长

应收账款增速远超营收增速,存货周转率下降但毛利率上升。

(4)历史趋势跳跃式改善

近3–5年关键指标(如净利率、ROE)“突然反转”或“线性美化”。

(5)存贷双高(货币资金与有息负债并存)

企业账上有大量现金却仍借入高额有息贷款,且不用于还贷。

(6)频繁变更会计政策或审计机构

突然延长折旧年限、变更收入确认时点等,连续更换会计师事务所,尤其在财报发布前。

3.是否三维共振

识别财务造假,是为了避险,不是为了断案。

所以,不能等待“铁证”(当铁证出现就已经晚了),只需要看是否出现三维信号共振。

9C系数与ROE的严重背离是一维(实际上它已经包含了多个维度),第二步中的每个特征分别都算一维。

当一家企业的9C系数与ROE严重背离,且存在第二步中的两个或以上特征(越多越危险),就构成三维共振了。

这时候,这家企业财务造假的嫌疑就很大了。

这种企业不一定100%造假,但造假的概率,应该很高了。

而投资的核心,就是赔率和概率。

老祖宗教导我们,君子不立危墙之下。所以,只要有嫌疑,就应该远离,不应该等待墙真的倒了才逃命。

好企业有的是,何必在危险的企业上费心劳神呢。

六、成长透视

用9C系数对企业进行成长模式分析,使用的框架是9C方法体系中的成长5因子模型。

具体应用时,需同时使用9C系数与净资产增长率的对比,和9C系数5因子一级拆分。

1.成长5因子与成长模式

9C方法体系中,首先把企业的成长方式分为2种,一是内生驱动(利润滚动),二是外源驱动(股权融资)。靠债务杠杆驱动的,纳入第一种。

然后,内生驱动,又分为4种:高周转、高净利(扣非)、高收现、高杠杆。

也就是说,所有的企业成长方式,归根结底就5种:股权融资、高周转、高净利、高收现、高杠杆。

反映股权融资的指标,是净资产增长率。

而高周转、高净利、高收现、高杠杆,则分别对应9C系数初始公式最后演化出来的5个比率中的4个:总资产周转率、扣非净利率、收现比、负债率(没有财务费用率)。

也就是说,企业要成长,只需要选择性的提高以下5个比率中的一个或几个:净资产增长率、总资产周转率、扣非净利率、收现比、负债率。

这就是成长5因子。

其中,净资产增长率是外源驱动因子,其他4个是内生驱动因子。

但需注意,在提高部分因子的同时,也要兼顾其他因子,任何一个因子都要及格,不能有硬伤。

另外,负债率是双刃剑,有副作用,要掌握好度。

这5个因子,有一定的互斥性,没有一家企业能集5个因子于一身(全部做高)。

一般来讲,能集齐2个(2个做到一定高度,其他3个及格)就是一家不错的企业了。

茅台牛吧,它也只不过集齐了3个:总资产周转率、扣非净利率、收现比。

企业的成长模式,就是精心的选择5个因子中的2个到3个,进行巧妙的组合并做高,同时保证其他因子也及格。

注意,这是战略级决策。

一旦确定,就不能轻易更改。

2.9C系数与净资产增长率的对比

这用来分析成长5因子中的外源驱动因子——净资产增长率。

如果企业没有股权融资,那它的9C系数和净资产增长率应该是基本同步的。所以,观察两者的关系,可以判断企业有没有进行净资产的操作。

如果净资产增长率突然跳空高于9C系数,那不用问,它当期必然进行了大额的股权融资。

如果净资产增长率低于9C系数,那它有可能进行了分红,这将缩减净资产。

3.9C系数5因子一级拆分

这用来分析成长5因子中的4个内生驱动因子——总资产周转率、扣非净利率、收现比、负债率。

原理篇中,9C系数的初始公式最后演化出5个比率:总资产周转率、扣非净利率、收现比、负债率、财务费用率。

也就是说,9C系数是可以被拆分成这5个比率的,我们称它们为“9C系数5因子”。

9C系数5因子,除财务费用率之外,其他4个正好是成长5因子中的4个内生驱动因子。

所以,对企业进行9C系数5因子一级拆分,分析财务费用率之外的4个因子,就可以看出来它的内生成长是靠什么驱动的,成长模式是什么,组合了哪几个成长因子。

这种组合,是它的基因,给了它力量,也让它带上了紧箍咒。因为它的整个体系,都是以该组合为基础构建的。

如果它不能构建起这个组合,就不能成功。但如果构建起了这个组合,那它的战略和行为空间也就被限定住了。它不能轻易改动,否则很容易崩塌。

这决定了,它的很多事情,会有一定规律性。甚至,你能在一定程度上,预判它对某件事情的反应。

4.成长5因子与9C系数5因子

成长5因子与9C系数5因子,是基于不同目的和视角,构建的两个用途不同的工具,尽管它们只有1个因子不同。

9C系数5因子,是从总体到局部的诊断、归因、监控工具;成长5因子,是成长导向的成长模式和战略分析工具。

两者有4个因子相同,是因为9C体系本就是为产融成长构建的,成长本就是该体系的出发点和最重要关注点。

9C系数作为该体系的诊断仪和监控仪,其5因子中的4个与成长5因子重叠,这既是偶然,也是必然。

七、问题诊断

9C系数总览图中,9C系数曲线是一条复线,它可以被拆分成多条单线,即9C系数拆分。

它包括一级拆分和多级拆分,主要用来进行问题诊断,并为根因查找和深度分析指明方向。

(一)一级拆分

9C系数一级拆分有两种形式:

1.分子分母

9C系数是个比率,是相对值。但有时候,我们也需要看看绝对值,以此判断企业的量级和吨位。

这时候,就可以把9C系数这个相对值的分子、分母,拆分成两个绝对值,即:

分子:(扣非净利润 + 经营性现金流净额) / 2 - 财务费用

分母:净资产

上面的分子,在9C方法体系中,被称为净收益,是9C模型的九大要素之一。

这个拆分,还有一个应用,就是把分子、分母(取1/6值)、市值(取1/20值),组合起来放在一张图里,用来分析企业的价值和价格,以及它们之间的相生互动、背离、回归关系。

一般来说,一家企业的净收益、净资产、市值,会差距数倍,是难以放在一张图里观察分析的。

但有些场景,我们需要把它们放在一起来做比较分析。

所以,对分母(净资产)、市值进行缩减处理。

净资产取1/6.对应9C系数的优质线0.2;市值取1/20.对应20倍的市盈率。

这样,净收益、净资产、市值三条线就不会距离太远,便于观察、比较、分析。

当然,1/6、1/20的取值不是死的,只是为了便于比较分析,可以根据情况进行调整。

还是那句话,不要拘泥于数值,关键是理解其背后的资本逻辑。

2.9C系数5因子

9C系数更常用的拆分方式,是把它拆分成5个因子,即原理篇中公式演化到最后得出的5个比率:总资产周转率、扣非净利率、收现比、负债率、财务费用率。

而9C系数曲线,也就可以被拆分成5条线:

相对于上面的拆分成分子分母,这个5因子的拆分,要更常用,分析价值也更大。

首先,它可以用来分析企业的成长模式是什么,即企业是靠什么成长的,是那几个要素组合构成了它的成长模式,它的经营将有什么特点和局限(见上述成长透视部分)。

其次,它可以用来分析企业好与坏的原因是什么,尤其可以用于对企业进行问题诊断,并为根因查找和深度分析指明方向。

最后,它可以用来分析企业的变化动因是什么。即当企业9C系数上升或下降的时候,告诉你是因为什么原因造成的,便于总结经验教训,或进一步查找原因。

(二)多级拆分

与9C系数的一级拆分相对应,多级拆分也分两种。

第一种,是对9C系数拆分出来的分子、分母进行再次或再再次拆分。

第二种,是对9C系数拆分出来的总资产周转率、扣非净利率、收现比、负债率、财务费用率5因子分别进行再次拆分和再再次拆分。

实践中,主要是进行第二种拆分。

注意,9C系数的一级拆分,要求拆分前后严格数学恒等,但多级拆分只要求大致对等,不要求严格对等。

9C系数有个原则,抓关键、不究细节。

所以,多级拆分更重逻辑,而非数值的精确。

一级拆分是第一层拆分,且容易做到数学恒等,所以,必须坚持数学恒等,以保持逻辑的严密。

但二级拆分就要复杂多了,有时容易数学恒等,但更多时候是难以严格的数学恒等。

这时候,就要取一个平衡,既能解决问题,又不陷入无尽的细节。

办法就是,在多级拆分时,如果难以数学恒等,或成本太高,那就抓大放小,用20%的时间,抓取最重要的80%要素,剩下的20%放弃。

并且,也不必严格在原指标范围内拆分,也可部分超出原指标。

一句话,当难以做到绝对精确时,就放弃完美主义,用最高效率,追求模糊的正确(这与9C系数的设计初衷有关,股东、股东会、董事会、投资人等决策者时间稀缺)。

(三)穿透与解决

9C系数的拆分,尤其是多级拆分,要控制一定的度。

财务是果,业务是因。关键是如何从财务的果,穿透到业务的因,不要陷入财务游戏。

在9C方法体系里,9C系数拆分出来的所有细节,最终都会归结到四大业务问题:行业、壁垒、系统、运营。

行业,即赛道与节奏,选择什么赛道,如何根据行业周期控制扩张和收缩的节奏。

壁垒,即护城河,靠什么竞争,靠什么争夺市场,靠什么保护价值成果(城堡)。

系统,即价值链,如何构建,如何优化,如何扩张或复制,如何收缩。

运营,即效率,如何周转更快,如何费用最低,如何利用冗余,如何产出最大化。

即,财务的三张表是表象和结果,其根和因,是业务的四大问题:行业、壁垒、系统、运营。

一端是财务三张表,一端是业务四大问题,两者以严密而复杂的关系连接和互动。

9C系数拆分,是为了理清两者之间的关系,并最终从财务三张表的表象和结果,穿透到行业、壁垒、系统、运营的根源和原因。

这么做,是为了定向、点穴式解决问题。

1.查明问题

用9C系数揽全局、抓关键之后,指方向。即,指出问题所在,为下一步根因查找和深度分析指明方向。

然后,在方向的提示之下,进行具体的根因查找和深度分析,找出真正的问题所在。

这一步,通常要靠股东、股东会、董事会来进行,管理层辅助。管理层限于身份与占位,通常不太容易指出问题的要害所在。

2.解决问题

查明问题之后,定向解决。

(1)如果是行业、壁垒、系统的重大问题

由于这些问题对企业的影响比较大,管理层是没有权力决定的,必须在股东会、董事会层面详细研究、审慎决定,然后直接或指导、监控解决。

这也正是9C导图定位的层面。

(2)如果是行业、壁垒、系统的普通问题,或是运营问题

这些问题相对更日常、更常规一些,比较零散与繁琐,股东、股东会、董事会没有这个精力,主要靠管理层解决。

不过,股东、股东会、董事会可以用9C系数来做运营监控,并给出建议,但一般不参与运营。

当然,如果董事长兼任总经理,那他肯定是要参与运营的,但参与运营时,他履行的是总经理这个身份的职责。

八、经营监控

对企业进行经营监控,主要用9C系数总览。如果监控中发现问题和风险,则使用9C系数拆分。

每季度甚至每月,计算并速览一下9C系数总览图,企业总体状况就大致明了了。

如果正常,则无忧。

如果发现了异常,则立即进行9C系数拆分,根据其指引的方向,进行定向式、点穴式的深度分析和解决问题。

这样,就做到了总览全局与聚焦关键的统一。

节省股东、股东会、董事会最稀缺的时间,帮助他们保持大局观和方向感,又不放过关键问题,这本就是9C系数设计的初衷。

关于作者:周永信,9C资本力创始人,俱时律师事务所合伙人,著有《左手企业经营 右手资本运作》一书。

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关于9C

9C资本力,(资本顾问+商事律师)复合顾问,产融成长实操体系开创者。

所谓产融成长,指产业+资本,以协同、轮动的方式,驱动企业资产、业绩、市值(估值)成长,进而驱动股东股值(股权价值)成长,同时保护控制权。

所谓实操体系,其核心是9C系数和9C导图,两者结合,构成9C知行体系。

9C系数

9C系数,企业诊断仪,穿透商业迷雾与财务幻觉,看清企业全局、里子、脉络、症结。

它包括9C系数总览、拆分、里子vs面子、成长5因子、模式紧箍咒、竞争推演、三维共振等多个子方法。

9C系数总览如下所示:

作为诊断、监控工具,9C系数览全局、看本质、抓关键、指方向,不究细节。

核心功能:质地评测、成长透视、问题诊断、风险洞察、造假识别、经营监控。

9C导图

9C导图,产融成长路线图,由三重目的、两层结构、三级循环、一个基础构成。如下所示:

9C导图

9C研判 | 行业/对手/企业, 研判形势, 识别风险/机会

产融战略 | 目标设定/成长模式/实现路径/攻坚次序

行业进退 | 行业价值/第2曲线/进入退出/扩张收缩

壁垒构建 | 根据行业企业特性,设计/打造/升级壁垒

资本竞争 | 从资本层面竞争,实现产业竞争所不能

资本扩张 | 用资本手段扩张,实现产业扩张所不及

战略投资 | 投资方向/项目分析/交易结构/合同/谈判

复合融资 | 融资模式/途径/法律文件/对赌避险/谈判

商事律师 | 为上述资本动作提供嵌入式法律支持

注:行业进退到复合融资为专项攻坚,不是所有工作都要开展,也不是必须按顺序进行。

9C顾问

分为两种方式:

1. 年度顾问

9C导图中若干项(根据行业与企业情况,每年确定2到5项)+ 季度监控/年度修正。

2. 专项顾问

9C导图中某一项(专项攻坚之前,原则上应先做9C研判、产融战略)。

9C闭门诊

9C闭门诊,9C研判精简版,以独创方法,为中小上市公司决策者和投资人,提供三维穿透的稀缺认知。

诊断对象:中小上市公司(仅限A股)

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使用方法:独创的9C系数方法论

三维穿透:质地评测、成长透视、问题诊断

无需尽调:基于公开信息,无需内部资料

独立视角:无利益相关,不带立场和滤镜

极致效率:1周研究+1小时闭门解读

注:9C系数简要分析,相当于脱敏版9C闭门诊,可参见已公开案例。